Üniversite Mezunu Kamu İşçileri Statü Değişikliği Bekliyor: Üniversiteli İşçiler Derneği Temsilci Çağrısı Yaptı
Türkiye’de kamuda 4857 sayılı İş Kanunu’na tabi olarak çalışan üniversite mezunu işçiler, uzun yıllardır statü değişikliği talebini gündeme taşıyor. Bu işçiler, eğitim hayatlarına yıllarını vererek aldıkları diplomaların karşılığını almak, hak kayıplarını önlemek ve kamuda daha adil bir sistemin hayata geçirilmesi için mücadele ediyor. Özellikle son dönemde farklı kurumlarda uygulanan düzenlemeler, bu işçiler için de umut ışığı olmuş durumda. Ancak beklentiler hâlâ tam anlamıyla karşılanmış değil.
Geçmişten Günümüze Statü Değişikliği Talebi
Üniversite mezunu işçilerin statü değişikliği konusu, ilk kez 2015 yılında imzalanan Memur Toplu Sözleşmesi’nin 36/1 maddesi ile resmi bir çerçeveye oturmuştu. Dönemin Çalışma Bakanı Faruk Çelik ve Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın tarafından imzalanan bu madde, üniversite mezunu kamu işçilerinin memur statüsüne geçirilmesini öngörüyordu. Ancak aradan geçen yıllara rağmen sözleşmenin bu maddesi hayata geçirilmedi.
İşçiler, verilen sözlerin tutulmamasından dolayı hayal kırıklığı yaşarken, “Biz hakkımızı istiyoruz, yıllardır beklediğimiz statü değişikliği hayata geçirilsin” diyerek taleplerini yenilemeye devam ediyorlar.
ASDEP Örneği Umut Veriyor
Son dönemde Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı’nda görev yapan ASDEP personeli, çıkarılan bir kanunla memur statüsüne geçirildi. Oysa ASDEP çalışanları da tıpkı üniversite mezunu kamu işçileri gibi 4857 sayılı kanuna tabi idi. Bu uygulama, kamuoyunda ve işçiler arasında emsal olarak değerlendiriliyor.
Üniversite mezunu işçiler, “Eğer ASDEP personeli memur statüsüne geçirildiyse, aynı hak bizlere de tanınmalı” diyerek adaletli bir düzenleme çağrısını yineliyor.
Eşitsizlik Sorunu ve Hak Kayıpları
Üniversite mezunu kamu işçileri, diplomalarının ve bilgi birikimlerinin iş hayatında karşılık bulamadığını, mevcut sistemin hak kayıplarına neden olduğunu ifade ediyor. İşçiler, aynı kurumda yan yana çalışan memurlar ile işçiler arasında ciddi farklar bulunduğunu, görev ve sorumluluk açısından eşit iş yükü taşımalarına rağmen özlük hakları bakımından geride bırakıldıklarını vurguluyor.
Bu durumun hem çalışma barışını bozduğunu hem de kamu kaynaklarının verimli kullanılmasını engellediğini belirten işçiler, statü değişikliğinin yalnızca bireysel haklar açısından değil, kamu yararı açısından da gerekli olduğunu savunuyor.
Üniversiteli İşçiler Derneği’nden Çağrı Var…
Üniversite mezunu işçilerin mücadelesine öncülük eden Üniversiteli İşçiler Derneği, hem statü değişikliği talebini destekliyor hem de örgütlenmeyi güçlendirmek için çalışmalar yürütüyor. Dernek, şu an Türkiye’nin 81 ilinin 74’ünde temsilciye sahip. Ancak bazı illerde henüz temsilci bulunmuyor.
Derneğin açıklaması şöyle:
“Temsilci Arıyoruz! Üniversiteli İşçiler Derneği olarak 81 ilin 74’ünde en az bir temsilcimiz var. Ancak Giresun, Nevşehir, Ordu, Bayburt, Kırıkkale, Ardahan ve Yalova’da temsilcimiz bulunmuyor. Hedefimiz: Her ilde en az bir temsilci! Çalışmalarımıza katkı sağlamak, sesimizi duyurmak ve bu mücadelede yer almak isteyen arkadaşlarımızı temsilcimiz olmaya davet ediyoruz.”
🌐 Daha fazla bilgi ve iletişim için: www.universiteliisciler.org
Temsilciliğin Önemi
Dernek yetkilileri, temsilcilerin yalnızca isim olarak değil, sahada aktif rol üstleneceğini vurguluyor. Her ilde güçlü bir örgütlenme sağlanması, işçilerin hak mücadelesinde seslerini daha gür çıkarmasına yardımcı olacak. Bu doğrultuda temsilciler, hem yerel hem de ulusal ölçekte işçilerin sorunlarını dile getirmek ve çözüm yolları üretmek için kilit rol oynayacak.
İşçilerden Ortak Mesaj: Adaletli Düzenleme Şart
Üniversite mezunu kamu işçileri, yıllardır verdikleri mücadelenin artık somut bir sonuç doğurmasını bekliyor.
- Hak kayıplarının giderilmesi
- Eşit işe eşit hakların verilmesi
- Statü değişikliği sürecinin hızla hayata geçirilmesi
Bu üç talep, işçilerin ortak mesajı olarak öne çıkıyor. Ayrıca işçiler, memur statüsüne geçişin sadece bireysel bir hak meselesi değil, aynı zamanda kamuya tasarruf sağlayacak bir reform olacağını da dile getiriyor.
Artık Adım Atılmalı
Aradan geçen yıllar ve verilen sözlerin tutulmaması, üniversite mezunu kamu işçileri arasında ciddi bir güvensizlik oluşturdu. Ancak ASDEP örneği ve derneklerin örgütlenme çabaları, bu mücadelenin sonuçlanabileceğine dair umut veriyor.
Üniversiteli İşçiler Derneği, hem statü değişikliği mücadelesini sürdürmek hem de örgütlenmeyi güçlendirmek için herkese çağrıda bulunuyor:
“Bu mücadelede yerinizi alın, birlikte daha güçlü ses çıkaralım.”
